Lamentablemente la ANDA se niega a conciliar con el CONAPRED el caso Felipe Nájera vs ANDA
México DF, a 11 de Febrero de 2013
Secretaria General de la Asociación Nacional de Actores, Sra.
Silvia Pinal; compañeras y compañeros de la ANDA, amigos y amigas de la Prensa y Público
en General:
Me permito informarles que, la 2da respuesta que
el Consejo Nacional Para Prevenir La Discriminación (CONAPRED) solicitó a la
ANDA, fue entregada ya, a una semana de
la fecha requerida.
Lamentablemente es una NEGATIVA a la CONCILIACIÓN que el CONAPRED propone:
.
. .“Es necesario que la ANDA, asuma una concepción inclusiva y progresiva en la
figura del matrimonio, así como en la promoción de una cultura de igualdad y no
discriminación en sus disposiciones internas, para lo cual es necesario que las
revisen y armonicen a la luz de las disposiciones legales […], evitando
interpretaciones restrictivas, […] en términos de igualdad de derechos a las
parejas y matrimonios del mismo sexo, y de las mujeres asociadas a esa
institución que desean incorporar a sus esposos o esposas.”
Los argumentos que la Asociación utiliza para NO conciliar, están basados en la Soberanía Sindical, facultad que según
nuestro Estatuto, le da el poder decisión a nuestra máxima autoridad: “La Asamblea”,
luego entonces sugiere que para la siguiente, en el mes de Abril, propondrá una:
“homologación de los derechos de todos sus socios”.
Sr.
José de Jesús Juárez Rodríguez; Sra. Silvia Pinal, Secretaria General; Comité
Ejecutivo Nacional:
La “Soberanía Sindical” está para proteger los
intereses de los agremiados, no para crear leyes internas a discreción.
El derecho a la NO discriminación, descrito en artículo 1º de la nuestra CONSTITUCIÓN
y el derecho al matrimonio entre personas
del mismo sexo, vigente en el código Civil del D.F., SON DERECHOS QUE NO ESTÁN PARA SER VOTADOS EN UNA ASAMBLEA, sino para
ser acatados.
La
Soberanía Sindical, no es justificación
para que nuestro sindicato coloque al Estatuto y al Reglamento por encima de LA
CARTA MAGNA.
¿Por qué no conciliar con el CONAPRED, si ofrece el
apoyo y el conocimiento para asesorar la transformación conforme a la ley?
¿Porqué no aprender a trabajar en equipo como tanto lo necesita nuestro País? ¿Por
qué, después de dos años, nadie del
Comité Ejecutivo Nacional se ha comunicado conmigo para buscar una solución a
este caso?
Ésta, compañera Silvia, es una oportunidad
histórica para que su trabajo al frente de la ANDA, de pie a la transformación
de nuestro Sindicato a favor de la igualdad y los Derechos Humanos. Nuestro
Estatuto y reglamento ha discriminado a las mujeres desde hace 60 años. A los matrimonios del mismo sexo
desde hace 3 años y a los hombres, desde su fundación. ¡ESTO URGE! Convoquemos
a una Asamblea Extraordinaria.
Querida Silvia, Chivis, como siempre te he dicho;
ayer de nuevo y en blanco y negro, vi tu película VIRIDIANA, una vez más admiré
tu trabajo como siempre lo he admirado y creí en ti como siempre he creído. Al
final me pregunté si ¿Acaso terminaré en esto, siendo yo como tu personaje de
Buñuel? … ¿Alguien que por encima de haber cumplido con todos los preceptos que
la Asociación le demanda, acaba siendo “abusado” en sus derechos, por los
mismos a quienes les hizo el bien?
Ahora quisiera poder verte a color y de frente
para preguntarte: ¿Por qué, siendo tú mujer, no ves que nuestro reglamento
también te discrimina a ti? Yo ahora, después de 2 años en este proceso,
ya no solo pienso en mi. ¡Ahora busco
los derechos de las y los compañeros en igualdad! Esto para mi, ya no sólo es una cuestión de discriminación
por orientación sexual, esto es cuestión de respeto a la Dignidad Humana. Por
eso, exhorto al Comité Ejecutivo Nacional a buscar una solución, no por encima,
no votada “a modo” para salir del paso, sino reflexionando a fondo y llegando a
un cambio de raíz.
Estoy seguro que si se trabaja de esta manera, muchos
compañeros y compañeras querrán participar contigo, con más ímpetu, en un
Sindicato renovado, transparente, democrático e incluyente.
Por último quiero pedirte le exijas a nuestro
Apoderado General Lic. José de Jesús Juárez Rodríguez, que revise su lenguaje
discriminador, misógino y homofóbico, ya que vuelve a insistir:
.
. .“Como podrá advertir ese Consejo Nacional, la Asociación nacional de
Actores, en ningún momento ha incurrido en actos discriminatorios en virtud de
que las disposiciones legales que rigen a este Sindicato no prevén el supuesto para que las socias puedan
inscribir como sus beneficiarios a sus esposos.”
Entiéndalo por favor, Apoderado General, el que
tenga un esposo no me convierte en esposa, “somos esposos”, los dos “esposos”.
ATTE:
FELIPE
NÁJERA
PD: ANEXO COPIA DE LA 2DA RESPUESTA:
